CISOK / Yaşam Boyu Kariyer Rehberlik Merkezleri

Yazan /
2013 – devam ediyor
Hırvatistan
🔗 https://cisok.hr
Amaçlar
Yaşam boyu kariyer rehberlik merkezleri (CISOK), temel amacı işgücü piyasasına (yeniden) entegrasyonu sağlamak olan, tespit edilen ihtiyaçlarına göre tüm vatandaşlara yaşam boyu kariyer rehberliği hizmetleri sunmak üzere kurulmuştur. Faaliyetleri özellikle aktif olmayan gençleri (Hırvatistan Kamu İstihdam Kurumuna kayıtlı olmayan NEET) işgücü piyasasına daha etkin bir şekilde entegre etmeye odaklanmıştır. Tüm vatandaşlara erişilebilir, açık ve farklı bir şekilde (ücretsiz) profesyonel kariyer rehberliği hizmetleri sunar
Kapsam
Her ne kadar CISOK merkezleri daha geniş bir kitleye rehberlik sağlasa da (CISOK üyesi olmayanlar da dahil öğrenciler, veliler veya okul personeli gibi Hırvatistan KİH’ne kayıtlı olanlar), Öncelikli hedefleri gençler, özellikle de eğitimde ve istihdamda olmayanlardır.
Önlemler
Çok çeşitli ihtiyaçları karşılamak için CISOK’lar birden fazla destek hizmeti sunmaktadır: danışmanlık, e-rehberlik, tek seferlik yardım veya yinelenen yardım (daha uzun müdahale), kendi kendine yardım hizmetleri ve personel eğitimi. Aynı zamanda
CISOK tesislerinde NEET’ler için yüz yüze hizmetler;
fırsatlar hakkında bilgi (örneğin istihdam, çıraklık/ stajlar, eğitim ve öğretim); kariyer yönetimi konusunda bireysel ve grup danışmanlığı seansları beceriler (örneğin CV oluşturma, eğitim planı oluşturma veya eğitim bulma
fırsatlar) ek desteğe ihtiyaç duyanlar için hizmetler sunulur.
Çıktılar
Katılımcıların %95,6’sı memnuniyet düzeylerinin çok yüksek olduğunu belirtmiştir. CISOK’lar, kariyer rehberliği hizmetlerinin önemi konusunda kamu bilincinin artmasına yol açmıştır. Ortaklık yaklaşımı tüm CISOK faaliyetlerine entegre edilmiştir. Bu yaklaşım hem işgücü piyasası hem de eğitim sektöründeki paydaşlar arasında güçlü ilişkiler yaratmaktadır.

Scroll to Top